866/XXXVII. SUAF – Sistema Único de Asignaciones Familiares –
OBLIGACIONES DE LAS EMPRESAS INCORPORADAS
 

Sabe Usted que:

Si es Empleador incluido en el Fondo Compensador:
- ¿Hay determinadas situaciones por las que quedará incluido en forma automática?
- ¿Cuál es la documentación a presentar al momento del ingreso al sistema?

Si es Empleador incluido en el SUAF:
- ¿Y tiene solicitudes de reintegro pendientes de presentación cuenta con un plazo para hacerla?
- ¿Cuáles son las asignaciones que le corresponde seguir abonando en forma directa a través del Fondo Compensador al momento del ingreso al SUAF?
- ¿Cómo se notificarán las empresas acerca de su incorporación al SUAF?
- ¿Cuáles son las OBLIGACIONES DE LAS EMPRESAS INCORPORADAS A SUAF y cuáles se deberán cumplir al momento de la incorporación?
- ¿Qué es el SITACI?: ¿Cómo se cumplimenta esta asignación masiva de medios de pago?; ¿quiénes están obligados a utilizarlo?
- ¿Cómo se cumplimenta la Maternidad y la asignación de medios de pago por la web?

 
 
FECHA: LUNES 15 DE MARZO
HORARIO:
Acreditaciones:
18:15 a 22:00 hs.
18:00
LUGAR: Av. Córdoba 1301 (esq. Talcahuano) Cap. Fed
Se entregarán certificados de asistencia.
 
     
   
     
  DIRIGIDO A  
 

Jefes de personal, empleados administrativos y asistentes de la oficina de personal; y a quienes aspiren a trabajar en el área.

 
  OBJETIVO  
 

Desarrollar conocimientos teóricos que nos permitan manejarnos con solvencia frente a los cambios que debemos afrontar en este tema.

 
  TEMARIO  
 


• Régimen vigente de Asignaciones Familiares: Tipos, Características, Documentación Respaldatoria. Reintegros.
• SISTEMA UNICO DE ASIGNACIONES FAMILIARES (SUAF)
• Antecedentes Normativos: Leyes y Resoluciones
• Resolución Vigente:
o Procedimiento para la incorporación de empresas al SUAF
o Normas que deroga. Normas Generales. Cómo determinará ANSES el derecho al cobro de las AAFF en el SUAF. Obligaciones del Empleador. Formularios que se utilizan. Medio de pago. Licencias por Maternidad. Documentación de los trabajadores a presentar al momento de su incorporación al SUAF. Desfasaje en el pago de las Asignaciones Familiares de los trabajadores ingresantes al SUAF. Pago retroactivo de la Asignación por hijo/hijo con discapacidad. Funciones de Contralor de ANSES.
o Modalidades de incorporación de las empresas al Sistema
• Procedimiento para la percepción de la Asignación Familiar por Ayuda Escolar Anual.
• Posibles causas de denegatorias en la liquidación de Asignaciones Familiares en SUAF
• Normativa que lo vincula al Programa de Simplificación Registral
• Análisis de Situaciones Particulares: Hijo con Discapacidad; Prenatal; Pago de las asignaciones a través de un acuerdo judicial; Medio de pago; UDAI en la que se presentará la documentación; Empresas sin empleados; Remuneración Habilitante;
• Información Útil: Cómo consultar el Calendario de pagos y la Liquidación de Asignaciones Familiares en el SUAF.
• Otros trámites por la web: Maternidad, medios de pago, consulta del estado de las Solicitudes de Asignaciones de pago único.
• Documentación a presentar ante ANSES por las empresas incorporadas en el mes de febrero de 2010.

DISERTANTE:

Dr. Carlos De Celis: Abogado UBA. Disertante en exposiciones sobre análisis de normas vigentes. Especialista en Liquidación de Sueldos de Arizmendi.



 
  ARANCELES  
 
VALOR FORMA DE PAGO

NO SUSCRIPTOR: $ 259+ iva

SUSCRIPTORES: $ 231+ iva

- Efectivo, giro postal, transferencia bancaria.
-
Tarjeta de Crédito.

- 1 Cheque.
 
 
CONSIDERACIONES ESPECIALES
5% DE DESCUENTO sobre el total Si asisten más de dos personas de la misma empresa.
 
   
 
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  CONSULTAS  
  ›› Por Teléfono: (011) 4811-0030
›› Personalmente: La Esquina de Arizmendi, Av. Córdoba 1301, esquina Talcahuano - Ciudad Autónoma de Buenos Aires
›› Consulte los temarios en: www.arizmendi.com

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Preguntas sobre los temas tratados
Consulte por cursos en modalidad IN COMPANY: incompany@arizmendi.com

 
 

 
 


Depto. de Capacitación:
Av. Córdoba 1301 (esq. Talcahuano) – Ciudad Autónoma de Buenos Aires
www.arizmendi.com